サステナビリティ | 株式会社サンヴィレッジ

SUSTAINABILITY 基本方針

サンヴィレッジグループは、ESG（環境・社会・ガバナンス）の観点で課題に取り組み、かつ最適なガバナンス体制を構築することで、持続可能な社会の実現と持続的な企業価値の向上を目指していきます。

健全な経営活動、事業活動を通じて、CO2排出量削減、防災をはじめとする地球環境の保護に取り組むとともに、社会環境、生活環境、職場環境など人間が豊かに幸福に暮らすための環境づくりに取り組みます。

お客様、地域社会、そして当社グループ従業員を含めた全ての『人』に共栄のよろこびをもたらすため、従業員の健康と働きがいを追求し、絶えざる自己革新により成長し続ける企業風土の醸成に取り組みます。

多様な考えや特徴を持つ人材がその能力を最大限に発揮することで、時代の変化とお客様のニーズを先取りした付加価値の高いサービスの創出に取り組みます。

サステナブルな経営を推進する仕組みとして、サステナビリティ推進委員会を設置し、経営理念・行動指針・倫理模範などの運用状況と有効性をモニタリングしています。

サステナビリティ重点課題（マテリアリティ）については、図のようなステップを踏まえて、自社と社会の両面で影響の大きい社会課題を抽出し、重点課題として特定しています。